Offre d'emploi, CDD, Chargé de communication (F/H)

Date de parution : 06 mars 2026
Date limite de candidature : 19 mars 2026
Date de prise de fonction : avril 2026
Type de contrat : CDD (remplacement congé maternité)
Rémunération : 2206.72 € brut sur 14 mois
Avantages divers : horaires variables avec formule RTT, accès au télétravail après une période d'intégration, carte déjeuner, comité Social Economique, intéressement, mutuelle professionnelle, participations employeur (sous conditions) : prime transport, réduction supplémentaire dans le cadre du forfait mobilité durable, prime de crèche…

Concevoir, piloter et mettre en œuvre des actions de communication interne et externe contribuant à la visibilité, à la compréhension des missions et à l'image institutionnelle de l'organisme, dans le respect des orientations nationales et locales.

Le/la chargé(e) de communication assure le pilotage opérationnel des projets de communication qui lui sont confiés pendant l'absence de la titulaire du poste.

Pilotage de projets de communication

• Conception et déploiement de plans de communication sur des projets, campagnes ou temps forts.
• Organisation et coordination d'événements institutionnels (séminaires, assemblées, temps forts internes et externes).
• Assure le pilotage et la coordination des actions de communication, y compris lorsque leur mise en œuvre opérationnelle est confiée à d'autres membres du service.
• Définition des objectifs, des messages clés, des cibles et des canaux.
• Coordination des contributions internes et externes.
• Suivi des plannings, validations et livrables.
• Conception d'outils d'évaluation et rédaction de bilans d'actions.

Communication éditoriale et contenus

• Rédaction et adaptation de contenus pour différents supports (web, intranet, print, réseaux sociaux, relations presse).
• Contribution à la ligne éditoriale des supports institutionnels.
• Garantie de la qualité rédactionnelle, de la cohérence des messages et du respect de la charte éditoriale.
• Contribution aux relations presse : rédaction de communiqués, éléments de langage, coordination avec les partenaires institutionnels

Communication digitale et médias

• Création de contenus pour les supports digitaux (site, intranet, réseaux sociaux).
• Contribution à la visibilité de l'organisme sur les canaux numériques.

Compétences attendues

• Pilotage de projets de communication.
• Excellentes compétences rédactionnelles.
• Maîtrise des dispositifs de communication interne et externe.
• Connaissance des environnements institutionnels et multi-acteurs.
• Capacité de coordination et de priorisation.
• Capacité à prendre rapidement en main des projets en cours.

Outils à connaître ou maîtriser

• Suite Microsoft 365 : Excel (analyse, tableaux de bord), PowerPoint, Word.
• Outils collaboratifs : Teams, SharePoint, One Note, Planner.
• Suite Adobe (en interaction avec l'infographiste) : InDesign, Photoshop, Illustrator compréhension des usages et capacités, réalisation de retouches simples ou déclinaisons.
• Outils de communication digitale :
  • CMS,
  • Outils de publication et de gestion des réseaux sociaux (LinkedIn),
  • Outil de diffusion digitale interne (intranet).
• Outils de suivi et de pilotage des actions de communication : plannings, tableaux de suivi, bilans d'actions.

• Bac +3 à Bac +5 en communication, relations publiques, marketing ou équivalent.
• Expérience significative (minimum 2 à 3 ans) en communication institutionnelle ou en environnement multi-interlocuteurs.
• Expérience en gestion de projets de communication.
• Une expérience en organisme public, parapublic ou grande structure est un atout.