Offre d’emploi, CDD, gestionnaires administratifs F/H

Date de parution : 12 mars 2026
Date limite de candidature : 24 mars 2026
Date de prise de fonction : aux alentours du 15 avril 2026
Lieu : Clermont-Ferrand
Type de contrat : CDD
Salaire brut menseul : 1 917 € brut mensuel sur 14 mois
Avantages divers : horaires variables avec formule RTT, télétravail partiel possible,  mutuelle professionnelle, carte chèque déjeuner (11,52 € par jour travaillé, part patronale de 6,91 €), intéressement, CSE, participations employeurs (sous conditions) : prime de transport, réduction supplémentaire dans le cadre du forfait mobilité durable, prime de crèche…

Nous recherchons actuellement 2 Gestionnaires Administratifs en CDD pour nos deux services Gestion des Flux Entrants et Pôle soutien à domicile.

Gestionnaire Flux Entrants

Sous la responsabilité du responsable du service, au sein d'une équipe de 16 techniciens et un expert technique, le gestionnaire aura pour missions :

• Gestion du courrier à l'arrivée et au départ
• Numérisation, typage et indexation de divers documents de la caisse
• Enregistrements de demandes simples
• Participation à la qualité des dossiers traités.

Gestionnaire Action Sociale

Au sein de l'équipe des techniciens de l'Action Sociale Retraite du Pôle soutien à Domicile, vos missions seront les suivantes :

• Analyser les demandes réceptionnées et en assurer le suivi (gestion du flux),
• Instruire les demandes d'aides financières au titre de l'action sociale individuelle dans le cadre du maintien à domicile,
• Informer et conseiller les retraités, leur famille et les partenaires sur l'offre de services en matière d'action sociale individuelle et les accompagner, le cas échéant, dans leurs démarches,
• Orienter les assurés vers les bons interlocuteurs dans le cadre des actions du bien vieillir,
• Soutenir les activités transversales (techniques et administratives) aux pôles du service Action Sociale Retraite selon les nécessités de service.
   

• Maîtriser la réglementation relative à l'ouverture de droit à une prestation
• Respect des règles de confidentialité, de discrétion et de déontologie
• Connaître les principales techniques de communication écrite et orale
• Aptitude reconnue au travail en équipe
• Autonomie
• Résistance aux pics d'activité
• Aptitude confirmée à appréhender les outils informatiques dédiés
• Maîtrise des logiciels de bureautique (word, excel, teams …)
• Faire preuve de rigueur et d'organisation

• Issu(e) d'une formation : BAC + 2 (banque, retraite complémentaire…).

• Une expérience réussie au sein d'une institution de Sécurité Sociale serait un plus.