Nouvelles offres d'emploi

Nous recrutons 1 technicien pour le secteur Retraite, 2 téléconseillers au pôle Offre de service Retraite et 10 techniciens au pôle Carrière des assurés.
Postuler

Votre CV et lettre de motivation sont à adresser par mail à recrutement@carsat-auvergne.fr

1 poste de technicien secteur Retraite : mission à durée déterminée du 1er octobre au 31 décembre 2018

  • Date de parution : 6 août 2018
  • Date limite de candidature : 7 septembre 2018
  • Date de prise de fonction : 1er octobre 2018
  • Lieu : Siège Carsat à Clermont-Ferrand
  • Type de contrat : CDD
  • Salaire mensuel brut  : 1 627 €

Au sein de son unité de travail et dans le cadre d’une étroite collaboration avec ses collègues et partenaires internes, le technicien retraite a pour mission de permettre l’évaluation, l’attribution et le service des prestations retraite pour les assurés sociaux en fonction de leur situation et de la législation.

En fonction du profil du candidat, une formation sera dispensée à la prise de poste.

Compétences

  • Maîtrise des outils informatiques et bureautiques utilisés dans le secteur
  • Qualités rédactionnelles et relationnelles
  • Sens du service aux assurés
  • Méthode et rigueur
  • Autonomie et initiative

Formation

Bac + 2 (BTS assurance, SP3S...)

Expérience

Débutant accepté

Dates des entretiens

Les entretiens sont prévus le 11 septembre après-midi et le 12 septembre matin.

2 postes de téléconseillers : mission à durée déterminée du 1er octobre au 31 janvier 2019

  • Date de parution : 6 août 2018
  • Date limite de candidature : 6 septembre 2018
  • Date de prise de fonction : 1er octobre 2018
  • Lieu : Siège Carsat à Clermont-Ferrand
  • Type de contrat : CDD
  • Salaire mensuel brut  : 1 627 €

Au sein de l’équipe de conseillers techniques du pôle Offre de service retraite, les principales missions du téléconseiller sont de répondre aux appels téléphoniques des assurés et de fournir les renseignements relatifs au domaine de la retraite.

Compétences

  • Maîtrise du français
  • Bonne aisance orale
  • Maîtrise des argumentaires téléphoniques
  • Qualités relationnelles
  • Autonomie
  • Réactivité
  • Sens du service aux assurés

Formation

Bac + 2 (BTS négociation et relation client, BTS technico-commercial...)

Expérience

2 ans minimum dans un emploi de téléconseiller

Dates des entretiens

Les entretiens sont prévus le 11 septembre après-midi et le 12 septembre matin.

10 postes de techniciens au pôle Carrière des assurés : mission à durée déterminée du 8 octobre au 31 décembre 2018

  • Date de parution : 6 août 2018
  • Date limite de candidature : 10 septembre 2018
  • Date de prise de fonction : 8 octobre 2018
  • Lieu : Siège Carsat à Clermont-Ferrand
  • Type de contrat : CDD
  • Salaire mensuel brut  : 1 627 €

Au sein du pôle Carrière des assurés, le technicien, en charge d’un portefeuille de dossiers "reconstitution de carrière", vérifie et régularise la carrière des assurés afin de permettre un calcul rapide des retraites.

Compétences

  • Capacité d'analyse
  • Organisation et rigueur dans la gestion d'un portefeuille de dossiers
  • Maîtrise des outils informatiques
  • Capacité à travailler en équipe
  • Sens du services aux assurés
  • Autonomie

Formation

Bac + 2 (BTS assurance, SP3S...)

Expérience

2 ans minimum dans un emploi similaire

Important

Une formation sera dispensée à la prise de poste.

Perspectives CDI envisagées à l’issue de la mission

Partager :
  • facebook
  • twitter
  • email