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Formation au sauvetage-secourisme du travail Un sauveteur-secouriste du travail (SST) est un membre du personnel volontaire ou désigné qui doit être capable de porter secours en cas d'accident, à tout moment au sein de son entreprise, à toute victime d'un accident du travail, dans l'attente de l'arrivée des secours spécialisés. La présence de secouristes sur le lieu de travail est une obligation légale pour les entreprises. Former des secouristes sur les lieux de travail, capables en cas d'accident d'intervenir immédiatement et efficacement, est un objectif prioritaire. Cette démarche suppose de bien appréhender les principes de base de la prévention des risques professionnels. En analysant les conséquences des accidents, les secouristes sont amenés à modifier leur regard sur les risques professionnels. Ils contribuent ainsi à faire progresser la prévention au sein de leur entreprise. Depuis le 1er janvier 2011, un dispositif d'habilitation avec les organismes de formation remplace progressivement les conventions. Un organisme de formation peut demander son habilitation au réseau prévention grâce au dossier de demande d'habilitation téléchargeable sur le site de l'INRS. Dans l'immédiat, les entreprises ne sont pas concernées par ce dispositif, les conventions en cours sont maintenues en l'état.
Modifications 2012 Des modifications ont été apportées dans l'organisation des formations SST - la session de maintien et d'actualisation des compétences des SST - ex. formation continue - passe à 6 heures tous les 24 mois à l'issue de la formation - ex. formation initiale ; - la session de maintien et d'actualisation des compétences des formateurs SST passe à 21 heures tous les 36 mois, à l'issue de la formation ; - la session de maintien et d'actualisation des compétences des formateurs de formateurs SST passe à 21 heures tous les 24 mois, à l'issue de la formation ; - le bilan d'activité annuel est à envoyer à la caisse de rattachement pour l'ensemble des activités exercées sur le territoire national ; par contre, les notifications et procès-verbaux de sessions sont à envoyer à la caisse du lieu où se déroule la session.
Document de référence : SST >>
En savoir plus : Dépliant NT 45/10 "Sauvetage Secourisme du Travail – Pourquoi se former ?" à destination des salariés : il présente les rôles et missions du SST et a pour objet d'inciter à devenir SST. Dépliant NT 46/10 "Sauveteurs Secouristes du Travail – Pourquoi en former ?" à destination des employeurs : il présente les enjeux liés à la présence de SST dans l'entreprise et a pour objet de les convaincre d’engager une démarche de prévention en formant des SST.
Autres documents à consulter pour la formation des SST : aide-mémoire "Sauvetage secourisme du travail"; commande de documents SST: le Département Risques Professionnels de la Carsat Auvergne remet aux entreprises de la région Auvergne et aux organismes de formation rattachés à la région Auvergne, tous les documents utiles à la formation (les organismes de formation nationaux s'adressant directement à l'INRS) ; les nouveaux documents (notification d'ouverture, fiche individuelle de suivi et procès-verbal) sont à télécharger sur le site de l'INRS dans le dossier Formateur en sauvetage secourisme du travail - Consulter >>
Pour plus d’informations, consultez sur le site www.inrs.fr Questions-réponses : FAQ SST - FAQ formateurs en SST - FAQ formateurs de formateurs de SST. formateur en sauvetage secourisme du travail formations confiées à des organismes habilités
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